Le valutazioni di FLP sul DM della Ministra Dadone in materia di lavoro agile nella Pubblica Amministrazione nella attuale fase di recrudescenza della pandemia da COVID 19. Il lavoro agile diventa una delle modalità ordinarie di prestazione lavorativa nell’emergenza, da svolgere in assenza di precisi vincoli di orario e luogo di lavoro. La necessità di una articolata mappatura delle attività telelavorabili. In lavoro agile almeno il 50% dei lavoratori che le svolgono, ma si impegnano le Amministrazioni a garantire le percentuali più elevate possibili. Il recupero della tutela dei lavoratori fragili.

Notiziario FLP Difesa n. 89 del 21 ottobre 2020 – La Ministra per la Pubblica Amministrazione, Fabiana Dadone Nella serata…

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Tavolo tecnico al Gabinetto sui risparmi ex L. 244/2012 destinati al personale civile del MD: dei 20 mln € di cui si è parlato a luglio, sono in fase di certificazione solo 9,5 mln, che arriverebbero però nel 2021 con destinazione al FRD. Per il 2020, l’analoga quota per il personale civile è ipotizzata in 7,2 milioni, ovviamente da certificare nel 2021. Il Gabinetto preannuncia l’inserimento nel DDL Bilancio della modifica, in significativo aumento, della quota risparmi ex Legge 244 da destinare al FRD dal 2021 (dall’attuale 4-10% al 25-70%). E ora attendiamo il testo del DDL Bilancio 2021….

Notiziario FLP Difesa n. 88 del 19 ottobre 2020 – Il Capo di Gabinetto gen. C.A. P. Serino. che ha…

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Il tavolo di confronto al Ministero del Lavoro sulle pensioni: conferma delle proroghe di APE SOCIAL e Opzione Donna nel DDL Bilancio. Fra le priorità di FLP su cui sviluppare il confronto a venire: nuove finestre di uscita al termine del triennio di quota 100 per superare le iniquità legate create dalla legge Fornero, la rivalutazione del montante di aggiornamento delle pensioni, la staffetta generazionale con contestuali uscite e nuove entrate, la separazione fra previdenza ed assistenza, la revisione della disciplina dei lavori usuranti, il superamento degli inaccettabili vincoli sull’ erogazione del TFS/TFR nel pubblico.

Notiziario FLP Difesa n. 87 del 17 ottobre 2020 – Sono avviati già da mesi, presso il Ministero del Lavoro,…

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Riunione in videoconferenza a Persociv sul FRD 2020. Due le ipotesi di accordo, una con le progressioni per 2.574 passaggi di fascia retributiva (che FLP Difesa vuole), e una che non le prevede (come vogliono altre sigle). Dopo il giro di incontri a tavoli separati, A.D. oggi dovrebbe sciogliere le riserve, e proporre il documento per la firma con l’ipotesi ritenuta condivisibile. Grande responsabilità del Ministro della Difesa nei ritardi dell’accordo e nella mancanza dei 20 milioni promessi entro in 2020 per le progressioni, promessi ma non arrivati. Ne riparleremo al tavolo tecnico di liunedì p.v. al Gabinetto.

Notiziario FLP Difesa n. 86 del 15 ottobre 2020 – Si è svolta oggi a Persociv la riunione avente ad…

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Lo scorso 6 ottobre il Consiglio dei Ministri ha attribuito l’incarico di nuovo Direttore Generale di AID al sen. Nicola Latorre. Nel curriculum dell’interessato, la Presidenza della Commissione Difesa del Senato. Nomina politica, in controtendenza con il passato (le due precedenti gestioni sono state caratterizzate in senso prettamente tecnico, l’ing Airaghi prima, e l’ing. Anselmino poi). Da quest'ultimo, un'eredità importante, in buon ordine sul piano economico, il cui primo banco di prova sarà il piano industriale. Le felicitazioni di FLP DIFESA, e l’auspicio di proficue relazioni sindacali.

Notiziario FLP Difesa n. 85 del 12 ottobre 2020 – Il senatore Nicola Latorre è il nuovo Direttore Generale di…

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Le valutazioni di FLP sul DM della Ministra Dadone in materia di lavoro agile nella Pubblica Amministrazione nella attuale fase di recrudescenza della pandemia da COVID 19. Il lavoro agile diventa una delle modalità ordinarie di prestazione lavorativa nell’emergenza, da svolgere in assenza di precisi vincoli di orario e luogo di lavoro. La necessità di una articolata mappatura delle attività telelavorabili. In lavoro agile almeno il 50% dei lavoratori che le svolgono, ma si impegnano le Amministrazioni a garantire le percentuali più elevate possibili. Il recupero della tutela dei lavoratori fragili.

Notiziario FLP Difesa n. 89 del 21 ottobre 2020 – Nella serata 19 ottobre u.s., la Ministra per la Pubblica Amministrazione Fabiana Dadone ha firmato un Decreto Ministeriale con il quale, con riferimento a quanto previsto dall’art. 263 della legge di conversione (L. 17.07.2020, n. 77)  del c.d “decreto rilancio” e in relazione ai contenuti…

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Tavolo tecnico al Gabinetto sui risparmi ex L. 244/2012 destinati al personale civile del MD: dei 20 mln € di cui si è parlato a luglio, sono in fase di certificazione solo 9,5 mln, che arriverebbero però nel 2021 con destinazione al FRD. Per il 2020, l’analoga quota per il personale civile è ipotizzata in 7,2 milioni, ovviamente da certificare nel 2021. Il Gabinetto preannuncia l’inserimento nel DDL Bilancio della modifica, in significativo aumento, della quota risparmi ex Legge 244 da destinare al FRD dal 2021 (dall’attuale 4-10% al 25-70%). E ora attendiamo il testo del DDL Bilancio 2021….

Notiziario FLP Difesa n. 88 del 19 ottobre 2020 – Si è svolta oggi al Gabinetto del Ministro della Difesa la riunione del tavolo tecnico con all’o.d.g.  il decreto di accertamento dei risparmi ex L.244/2012 (riordino FF.AA) e la previsione dei risparmi per cessazione del personale fino al 2024. Di seguito, riassumiamo quanto riferito in…

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Il tavolo di confronto al Ministero del Lavoro sulle pensioni: conferma delle proroghe di APE SOCIAL e Opzione Donna nel DDL Bilancio. Fra le priorità di FLP su cui sviluppare il confronto a venire: nuove finestre di uscita al termine del triennio di quota 100 per superare le iniquità legate create dalla legge Fornero, la rivalutazione del montante di aggiornamento delle pensioni, la staffetta generazionale con contestuali uscite e nuove entrate, la separazione fra previdenza ed assistenza, la revisione della disciplina dei lavori usuranti, il superamento degli inaccettabili vincoli sull’ erogazione del TFS/TFR nel pubblico.

Notiziario FLP Difesa n. 87 del 17 ottobre 2020 – Sono avviati già da mesi, presso il Ministero del Lavoro, due tavoli di confronto con le Confederazioni Sindacali del Pubblico Impiego, il primo che ha per oggetto gli interventi da inserire nella prossima legge di bilancio e il secondo le scelte da operare ai fini…

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Riunione in videoconferenza a Persociv sul FRD 2020. Due le ipotesi di accordo, una con le progressioni per 2.574 passaggi di fascia retributiva (che FLP Difesa vuole), e una che non le prevede (come vogliono altre sigle). Dopo il giro di incontri a tavoli separati, A.D. oggi dovrebbe sciogliere le riserve, e proporre il documento per la firma con l’ipotesi ritenuta condivisibile. Grande responsabilità del Ministro della Difesa nei ritardi dell’accordo e nella mancanza dei 20 milioni promessi entro in 2020 per le progressioni, promessi ma non arrivati. Ne riparleremo al tavolo tecnico di liunedì p.v. al Gabinetto.

Notiziario FLP Difesa n. 86 del 15 ottobre 2020 – Si è svolta oggi a Persociv la riunione avente ad oggetto il FRD 2020, e le progressioni economiche 2020. Dopo l’ultima ricognizione delle esigenze relative ai primi nove mesi dell’anno per ppl, turni e reperibilità, la D.G. ci ha sottoposto due nuove bozze di accordo,…

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Lo scorso 6 ottobre il Consiglio dei Ministri ha attribuito l’incarico di nuovo Direttore Generale di AID al sen. Nicola Latorre. Nel curriculum dell’interessato, la Presidenza della Commissione Difesa del Senato. Nomina politica, in controtendenza con il passato (le due precedenti gestioni sono state caratterizzate in senso prettamente tecnico, l’ing Airaghi prima, e l’ing. Anselmino poi). Da quest’ultimo, un’eredità importante, in buon ordine sul piano economico, il cui primo banco di prova sarà il piano industriale. Le felicitazioni di FLP DIFESA, e l’auspicio di proficue relazioni sindacali.

Notiziario FLP Difesa n. 85 del 12 ottobre 2020 – Il senatore Nicola Latorre è il nuovo Direttore Generale di Agenzia Industrie Difesa (AID), in sostituzione dell’ing. Gian Carlo Anselmino che occupava quel posto dal lontano luglio 2014, dopo l’ing. Airaghi. Lo ha nominato il Consiglio dei Ministri del 6 ottobre u.s., su proposta del…

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Riunione i in videoconferenza con la delegazione trattante a Persociv. Le proposte di FLP Difesa sull’aggiornamento del Protocollo COVID 19, sull’organizzazione del lavoro nella ripresa, sulle modalità di gestione del lavoro agile, sulle misure antinfortunistiche. L’apprezzamento della D.G. a premessa del possibile accoglimento di molte delle nostre richieste. L’appuntamento è ora per il 15 ottobre, per la possibile conclusione della trattativa sul FRD 2020, ma senza i 20 milioni promessi dal Ministro per le progressioni. Solo 3 milioni disponibili, per un numero minimo di passaggi tra i 1500 e 2000.

Notiziario FLP Difesa n. 84 del 7 ottobre 2020 – Si è svolta oggi a Persociv la riunione per l’aggiornamento del Protocollo sulle misure di prevenzione e sicurezza in ordine all’emergenza sanitaria da “Covid-19” e la definizione degli assetti del lavoro agile. Il Protocollo infatti portava la data dello scorso 22 giugno, e ovviamente aveva…

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Firmato finalmente l’accordo definitivo sul Fondo Risorse Decentrate Agenzia 2019. Recepiti i rilievi della FP e non poteva evidentemente che essere così. Azzerate le risorse aggiuntive provenienti dal Bilancio AID; integrato l’accordo con alcune precisazioni riguardanti la maggiormazione della performance individuale e i criteri per le eventuali posizioni ex aequo. Conclusa la partita 2019, dovrebbe ora iniziare rapidamente la trattativa per il FRD 2020, se si vogliono relizzare progressioni con decorrenza 1.1.2020. Ma la trattativa per il FRD 2020 Difesa è ancora in alto mare…

Notiziario FLP DIFESA n. 83 del 5 ottobre 2020 – La Direzione Generale AID ha inviato alle OO.SS. per la firma definitiva il testo dell’Accordo relativo all’anno 2019 del Fondo Risorse Decentrate (FRD), con le modifiche/integrazioni richieste da F.P. per la sua certificazione, ed FLP  ha già provveduto ad apporre la propria firma via posta…

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Riunione a Persociv su aggiornamento Protocollo COVID 19, FRD e progressioni 2020. La trattazione del Protocollo viene ulteriormente procrastinata al 7 ottobre. Ridotte da 5 a 3 milioni le risorse per le progressioni, in assenza di conferme in merito all’impegno di luglio del Ministro di reperire e rendere esigibili previa certificazione MEF i 20 mln derivanti dai risparmi di bilancio Difesa 2016-2019. Avviata una nuova ricognizione per i primi nove mesi 2020 dei risparmi per minori esigenze per PPL, turni, reperibilità. Le due bozze di accordo FRD 2020 proposte alle OO.SS.

Notiziario FLP Difesa n. 82 del 30 settembre 2020 – Si è tenuta oggi a Persociv una riunione avente inizialmente all’ordine del giorno sia il FRD 2020 che l’aggiornamento del Protocollo COVID, a distanza di ben due mesi e mezzo dagli interventi normativi di luglio con tutte le importanti ricadute sulla organizzazione del lavoro in…

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Lavoro Agile: il comunicato della CSE con i contenuti e le risultanze della video-riunione del 24 u.s. con la Ministra del Lavoro sulle problematiche e sulle prospettive dello smart working nell’Italia del dopo Covid-19. CSE ha ricordato la strategicità per il futuro del nostro Paese del lavoro agile, per il quale occorrerà riprogettare i modelli organizzativi, implementare le dotazioni tecnologiche e infrastrutturali e le banche dati, ridefinire i profili professionali e le modalità lavorative, e infine attuare importanti programmi formativi. Per questo, serve un piano coordinato del Governo

Notiziario FLP DIFESA n. 81 del 26 settembre 2020 – Con il il precedente Notiziario FLP DIFESA n. 80 del 23 settembre u.s., abbiamo dato notizia che le CGS e CSE avevano presentato alla Ministra della Funzioni Pubblica Dadone, nel quadro del confronto avviato in questi mesi a palazzo Vidoni sullo Smart Working, un documento…

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Le Confederazioni CGS e CSE presentano alla F.P. un documento con valutazioni e proposte sul lavoro agile. Oggi però serve modificare il quadro normativo per superare le criticità emerse con i rientri in servizio, con i rischi derivanti dalle riaperture delle scuole e quelli legati ai lavoratori fragili. Ma è anche necessario guardare oltre, e costruire una disciplina dei nuovi assetti del lavoro agile nelle PP.AA., quale modalità di prestazione lavorativa ordinaria nel dopo-Covid. FLP Difesa chiede al Ministro della Difesa l’avvio del confronto per il Piano Organizzativo per il Lavoro Agile (POLA)

Notiziario FLP Difesa n. 80 del 23 settembre 2020 – Si riporta, di seguito, il testo del notiziario n. 36 del 21 settembre 2020 della Segreteria Generale della FLP, relativo alla analisi e alle proposte presentate alla Ministra Dadone in merito al confronto avviato in questi mesi a palazzo Vidoni sulla esperienza del lavoro agile…

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Novità in materia previdenziale che dovrebbero approdare nella prossima legge di bilancio. Questo il tema della riunione presso il Ministero del Lavoro e Politiche Sociali. La Ministra Catalfo preannuncia l’intenzione di prorogare APE Sociale e Opzione Donna. E la Confederazione CSE condivide, ma ribadisce la necessità di ampliare gli interventi, promuovendo, tra l’altro: la rivalutazione del montante di aggiornamento, la revisione delle finestre di uscita al termine della sperimentazione di “Quota 100”, il superamento degli inaccettabili vincoli sull’erogazione di TFS/TFR.

Notiziario FLP Difesa n. 79 del 21 settembre 2020 – Si riporta, di seguito, il testo del notiziario n. 35 del 18 u.s. della Segreteria Generale della FLP, relativo all’incontro della delegazione CSE con la Ministra del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Nunzia CATALFO in materia di pensioni: “Bene la proroga di opzione…

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Quaderno FLP Difesa con l’articolato ad oggi vigente del “D. Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 “Attuazione dell’art. 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro”, aggiornato al D.Lgs 31 luglio 2020, n. 101 -pubblicato nel Supplemento Ordinario alla Gazzetta Ufficiale 12/08/2020 n. 101. Il documento contiene la normativa aggiornata agli interventi del legislatore nel corso della emergenza COVID 19, in difesa dei lavoratori e della collettività contro il rischio di diffusione della pandemia.

Quaderno FLP Difesa n. 8/2020 pubblicato in data 18 settembre 2020 – Pubblichiamo, di seguito, il “Quaderno FLP Difesa n. 8/2020 recante il testo del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81 recante “Attuazione dell’art. 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro”…

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Quaderno FLP DIFESA con l’articolato ad oggi vigente del “Testo unico delle disposizioni regolamentari in materia di ordinamento militare” (TUOM, D. Lgs. n. 90/2010), ai sensi della l. 246/2005, aggiornato al DPR 15.03.2018, n. 40 (S.O. n. 21 alla G.U. 02/05/2018, n. 100). Il documento contiene le disposizioni attuative del Codice dell’Ordinamento Militare (C.O.M.), e dunque tutte le norme che regolano la vita del Ministero della Difesa nelle sue diverse articolazioni organizzative e l’impiego del personale militare e civile.

Quaderno FLP Difesa n. 7/2020 pubblicato in data 11 settembre 2020 – Pubblichiamo, di seguito,  il“Quaderno FLP DIFESA n. 7/2020” riportante il “Testo unico delle disposizioni regolamentari in materia di ordinamento militare” (T.U.O.M.) di cui al DPR 15 marzo 2010, n. 90, e dell’articolo 14 della legge 28 novembre 2005, n. 246″, pubblicato per la prima volta nella…

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Quaderno FLP DIFESA con il testo del C.O.M. (Codice dell’Ordinamento Militare, di cui al Decreto legislativo 15.03.2010, n. 66) aggiornato al Decreto legge 16.07.2020, n. 76 ed oggi vigente, nelle more di eventuali modifiche e integrazioni in sede di conversione in legge. Pubblichiamo anche le quattro tabelle relative alle Forze Armate (Esercito Italiano, Marina Militare, Aereonautica Militare e Arma dei Carabinieri). Tutte le norme che regolano la vita della Difesa e delle sue diverse articolazioni organizzative e le regole per tutti coloro, civili e militari, che operano al suo interno.

Quaderno FLP DIFESA n. 6/2020 – pubblicato in data 5 settembre 2020 – Pubblichiamo su questa stessa pagina, il “Quaderno FLP DIFESA n. 6 / 2020” recante il Decreto Legislativo 15.03.2010, n. 66 (“CODICE DELL’ORDINAMENTO MILITARE – C.O.M.”), a suo tempo pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 106 dell’ 8.5.2010, Supplemento Ordinario n. 84. Il  testo che qui pubblichiamo è aggiornato…

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Dopo la lettera di FLP DIFESA con la quale si è chiesta la riapertura del tavolo a Persociv per il necessario aggiornamento del Protocollo COVID della Difesa alla luce delle novità introdotte dalla legge 77/2020 e dalla circolare 3/2020 della Funzione Pubblica, la nota del Gabinetto del Ministro dà finalmente disposizioni per la revisione delle misure organizzative e attiva la delegazione trattante di parte pubblica all’adeguamento del Protocollo per la definizione delle misure di prevenzione e sicurezza e per la definizione degli assetti del lavoro agile. Rimangono però alcune questioni aperte…

Notiziario FLP Difesa n. 78 del 4 settembre 2020 Con la pubblicazione della L. 17.07.2020, n. 77 e  della circolare FP n. 3 del 24.07. sono state apportate  rilevanti modifiche alla disciplina dell’emergenza, prevedendo: la possibilità di rivedere l’articolazione dell’orario di lavoro giornaliera e settimanale; l’applicazione del lavoro agile sul 50% del personale impiegato nelle…

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A settembre, partono i tavoli di confronto in Funzione Pubblica sull’introduzione a regime del lavoro agile nelle PP.AA. Le due prime riunioni sono previste giovedì 10 e martedi 15 pp.vv. L’avvio del confronto con le Parti Sociali costituisce l’approdo conclusivo e positivo della riunione avvenuta in data 6 agosto con la Ministra Dadone, in merito ai cui contenuti pubblichiamo il comunicato diffuso dalla nostra Federazione. Le mancate risposte della Ministra rispetto alle questioni da noi sollevate sulle criticità innescate dall’art. 263 del decreto rilancio, che permangono allo stato ancora irrisolte

Notiziario FLP DIFESA n. 77 del 28 agosto 2020 – In data 6 agosto u.s., la Ministra per la Pubblica Amministrazione Fabiana Dadone ha avuto un incontro con le Confederazioni Sindacali del Pubblico Impiego (per noi, la CSE) che ha avuto come argomento all’o.d.g. l’organizzazione del  “lavoro agile” nel settore pubblico nella fase post Covid-19…

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Quaderno FLP DIFESA n. 5 / 2020 con i c.d. “orientamenti applicativi” forniti dall’ARAN e relativi alle disposizioni contenute nel Contratti Collettivi Quadro (CCNQ) che interessano pertanto tutti i comparti di contrattazione, aggiornati sino alla data odierna di pubblicazione del Quaderno (27 agosto 2020). I pareri dell’Agenzia in materia di: permessi, distacchi e agibilità sindacali; contrattazione collettiva decentrata nazionale e locale; funzionamento delle RSU; trattamento di fine rapporto e previdenza; Rappresentanti dei Lavoratori per la sicurezza (RLS)

Quaderno FLP DIFESA n. 5 / 2020 – pubblicato in data 27 agosto 2020 – Pubblichiamo il “Quaderno FLP DIFESA n. 5 / 20120″ che reca gli “orientamenti applicativi” dell’ARAN relativi al CCNL 12.02.2018 del comparto Funzioni Centrali, aggiornati al 27.08.2020 e validi ad oggi. La presente pubblicazione offre un utile panorama dei “pareri” resi dall’Agenzia a diversi…

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Primo, ma ancora insufficiente, segnale sul fronte assunzioni: il DL 104/2020 (c.d. decreto agosto) reca due importanti norme per la Difesa: l’art. 11, che autorizza n. 315 assunzioni tecniche nel triennio 2020-2022 per l’Arsenale di Taranto e la stabilizzazione dal 2021 di n. 145 unità dei lavoratori precari del Genio Campale AM. Non può bastare, a fronte delle criticità presenti. Serve un piano straordinario di assunzioni civili, per come proposto da PERSOCIV nel 2018. Vedremo a settembre cosa ci dirà di nuovo il Ministro nell’incontro già programmato

Notiziario FLP DIFESA n. 76 del 24 agosto 2020 – In data 30 luglio u.s., riprendendo il confronto su tutti gli argomenti rimasti in sospeso a febbraio causa emergenza epidemiologica Covid-19, il Ministro della Difesa, On. Lorenzo Guerini, ha incontrato le OO.SS. (vds. Notdif n. 72 del 31 luglio 2020) assumendo alcuni impegni politici, fra…

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Quaderno FLP DIFESA n. 4/2020 con il testo integrale del Decreto Legislativo 30.03.2001, n. 165 recante norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche (c.d. “testo unico sul pubblico impiego”), coordinato ed aggiornato sino alla legge 17.07.2020, n. 77 e vigente alla data odierna di pubblicazione. Tutte le disposizioni che regolano il rapporto di lavoro pubblico, e dunque il testo base del rapporto di pubblico impiego, che è punto di riferimento obbligato per tutti coloro che operano all’interno delle Amministrazioni Pubbliche

Quaderno FLP DIFESA n. 4 / 2020 – pubblicato il 10 agosto 2020 – Pubblichiamo, di seguito in allegato, il “Quaderno FLP DIFESA n. 4 / 2020″ con il testo integrale aggiornato del Decreto Legislativo 30.03.2001, n. 165 recante “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche” – c.d. “Testo Unico sul Pubblico Impiego -,  a suo tempo pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del…

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FLP Difesa chiede l’intervento del Ministro Guerini in materia di rientri in sicurezza. Dopo la circolare n. 3 della Ministra della Funzione Pubblica Dadone, molte fughe in avanti e comportamenti pericolosi negli Enti finalizzate al rientro indiscriminato del personale. Necessario aggiornare il Protocollo della Difesa per integrare la disciplina dei rientri alla luce della nostra realtà, e supportare un processo di rientro razionale e graduale, che tenga conto, nell’ambito delle dovute relazioni sindacali locali, di flessibilità, articolazioni di orario, problematiche dei pendolari, lavoratori fragili, stabilizzazione del lavoro agile.

Notiziario FLP Difesa n. 75 del 07 agosto 2020 – A pochi giorni dalla riunione del 30 luglio u.s., la FLP DIFESA ha ritenuto opportuno interessare nuovamente il Ministro della Difesa con la lettera che si pubblica in questa pagina in allegato 1, chiedendo l’urgente aggiornamento del Protocollo COVID 19 della Difesa al fine di…

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La lettera del Segretario Generale della confederazione CSE Marco Carlomagno alla Ministra Dadone sul “rientro in sicurezza”: necessario intervenire sulla materia e fornire chiarimenti operativi per arginare fughe in avanti e comportamenti rischiosi da parte delle P.A. . E’ necessario evitare l’applicazione indiscriminata della norma che prevede la deroga all’art. 87 del D.L. 18 marzo 2020, fare una ricognizione attuale delle attività telelavorabili, assicurare rientri in sicurezza, tutelare i lavoratori “fragili”. Domani 6 agosto è convocato l’incontro OO.SS.- Funzione Pubblica in materia di “lavoro agile”.

Notiziario FLP Difesa n. 74 del 05 agosto 2020 – Pubblichiamo di seguito il Notiziario n. 32 del 31 luglio 2020 della Confederazione Indipendente Sindacati Europei, che riferisce della richiesta alla Funzione Pubblica di intervenire sulla materia del riavvio delle attività in presenza di cui alla deroga all’art. 87 del DL 18 marzo 2020, formulando…

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Avviata la trattativa sul FRD 2020, ma le risorse a oggi disponibili per le progressioni economiche 2020 a oggi sono solo 5 milioni, per una ipotesi di 3000 passaggi di fascia retributiva. Troppo pochi, e in ogni caso bisogna aspettare settembre, dopo che il Ministro Guerini abbia recuperato le risorse derivanti dai risparmi della Difesa per gli anni 2016-2019, che sono state quantificate, anche se ancora non certificate, in 20 milioni di euro. Solo se questi soldi vengono resi disponibili si potrà ragionare su un numero di progressioni congruo, dopo il blocco 2019. Di qui la necessità di aggiornare la trattativa

Notiziario FLP Difesa n. 73 del 31 luglio 2020 – Si è svolta stamane la riunione in videoconferenza con la delegazione trattante a Persociv per la contrattazione relativa al FRD 2020, che FLP DIFESA ha chiesto con  la lettera, e che si pubblica in questa pagina in all. 1), sulla quale tante aspettative sono riposte…

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Costruttivo incontro col Ministro della Difesa , che ha inteso riprendere le relzioni sindacali interrotte nella emergenza COVID 19. Molti gli argomenti sul tavolo, primo fra tutti quello relativo alla annosa vicenda del GAP economico, ma anche il nodo assunzioni, il collasso dell’area tecnico industriale, gli sviluppi della emergenza COVID 19, il lavoro agile, le progressioni economiche. Il Ministro ha fornito i dati relativi alla quantificazione – 20 milioni di euro – dei risparmi della Difesa 2016-2019, ancora non certificati, che si impegna a recuperare al personale civile per progressioni 2020 / GAP economico

Notiziario FLP Difesa n. 72 del 31 luglio 2020 – Ieri 30 luglio si è tenuto l’incontro in videoconferenza con il Ministro della Difesa, On. Lorenzo Guerini, presente anche il Sottosegretario on. Tofalo, dopo numerose sollecitazioni anche da parte di FLP DIFESA a riprendere le relazioni sindacali interrotte a febbraio dall’emergenza Covid-19. In merito Il…

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Il digital debate alla presenza della ministra della P.A. Fabiana Dadone. Il tema era “Riorganizzare il pubblico per rilanciare il privato”. La ministra ha manifestato la volontà di portare a regime la stabilizzazione del lavoro agile, e di potenziare la digitalizzazione e la formazione. L’intervento del Segretario Generale FLP Marco Carlomagno, sui tre punti: riorganizzare il lavoro per obbiettivi, innovare sul piano della digitalizzazione sia sul piano delle tecnologie che su quello della formazione continua e del ricambio generazionale, ridare motivazione al personale mediante un soddisfacente rinnovo contrattuale.

Notiziario FLP Difesa n. 71 del 29 luglio 2020 – Nel corso del digital debate, cui hanno partecipato   la ministra Dadone, alti esponenti della PA fra cui il Presidente dell’ARAN Naddeo, il Direttore dell’Agenzia delle Entrate Ruffini,  e per FLP il Segretario Generale Marco Carlomagno, l’impegno alla riorganizzazione della Pubblica Amministrazione mediante la stabilizzazione del lavoro…

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Incontro con il Direttore Generale di Agenzia Industrie Difesa, ing. G C Anselmino, forse l’ultimo per fine mandato. All’odg, il tanto atteso piano industriale 2021-2023, che però non è stato consegnato in quanto non ancora definito. Forniti i dati di preconsuntivo 2019 per le Unità Produttive: tutte in saldo positivo, al netto di Fontana Liri, per la quale abbiamo chiesto una urgente e risolutiva iniziativa. Il bilancio di questi sei anni: positivo, indubbiamente, ed FLP DIFESA ne ha dato atto al DG. Le nostre critiche e riserve invece per il modello di relazioni sindacali in ambito AID

Notiziario FLP DIFESA n. 70 del 28 luglio 2020 – Nella mattinata di ieri, nella sede della Direzione Generale a Palazzo Marina, si è tenuto, a tavoli uniti, l’incontro con le OO.SS, presieduto dal Direttore Generale Ing. Anselmino, verosimilmente alla sua ultima riunione con le OO.SS. per fine mandato, anche se dovrebbe aver ottenuto una…

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Dopo l’approvazione della legge di conversione del decreto rilancio e il sollecito di CSE, sottoscritto venerdì 24 luglio alla Funzione Pubblica il nuovo Protocollo per il rientro in sicurezza dall’emergenza da Coronavirus 19. L’introduzione dei POLA (Piani Operativi per il Lavoro Agile) quali strumenti per regolamentare il lavoro agile, alla luce dell’esperienza maturata nel corso dell’emergenza, e con ciò contribuire all’innovamento della Pubblica Amministrazione. La flessibilità dell’articolazione dell’orario di lavoro. Il lavoro agile applicato sul 50% degli addetti alle attività telelavorabili.

Notiziario FLP Difesa n. 69 del 26 luglio 2020 – Con la conversione in legge del decreto rilancio sono state portate modifiche all’impianto normativo vigente, fra le quali di rilevante interesse l’introduzione dei POLA (Piani Operativi per il Lavoro Agile), strumenti operativi finalizzati al superamento della sfida per l’innovamento della PA alla luce della esperienza…

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Pubblichiamo il “Quaderno FLP DIFESA n. 3 /2020” con il testo coordinato del Contratto Collettivo Nazionale Integrativo (CCNI) – parte economica – relativo all’Amministrazione Difesa per il triennio triennio 2016-2018, con le modifiche ed integrazioni intervenute a seguito della sottoscrizione dell’accordo nazionale sulla distribuzione del Fondo Risorse Decentrate (FRD) anno 2019. Le novità relative ad alcune indennità e quelle su Turni e Reperibilità. Inoltre, pieno recupero della contrattazione locale per la distribuzione del FUS, per cui si è tanto spesa FLP DIFESA

QUADERNO FLP DIFESA n. 3 / 2020 pubblicato il 22 luglio 2020 –  Pubblichiamo il “Quaderno FLP DIFESA n. 3 / 2020″ che reca il testo coordinato del Contratto Collettivo Nazionale Integrativo (CCNI) – parte economica – dell’Amministrazione Difesa relativo al triennio 2016-2018 con le modifiche ed integrazioni intervenute a seguito della sottoscrizione dell’accordo nazionale sulla…

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